FACKThüringen
UNSERE PROGRAMME ENTLANG DER CHANGEMAKER JOURNEY
Bei FACK glauben wir an junge Menschen, die etwas bewegen wollen. Unsere Programme helfen dabei, dieses Potenzial zu entdecken, auszubauen und nachhaltig wirksam zu machen. Zusammen bilden unsere drei Formate die Changemaker Journey: eine Bildungsreise, die junge Menschen von der ersten Idee bis hin zur verantwortungsvollen Führungsrolle begleitet. Jedes Programm funktioniert für sich – und entfaltet seine volle Wirkung im Zusammenspiel mit den anderen.
Macher- und Macherinnen-Programm
Projekte starten. Wirkung entfalten.
Im Macher- und Macherinnen-Programm begleiten wir junge Menschen dabei, ihre eigenen Ideen umzusetzen. Ob ein Schlosscafé im Ort oder ein selbst organisiertes Fußballturnier – aus Ideen werden konkrete Projekte für deine Region. Du arbeitest im Team, übernimmst Verantwortung und lernst, mit Herausforderungen umzugehen. Vor allem erlebst du: Deine Ideen zählen. Und dein Engagement vor Ort macht einen echten Unterschied. Sei du auch gern dabei.
Mit dem thüringischen Macher- und Macherinnen-Programm wächst im Altenburger Land und darüber hinaus eine Community, die sich bei Events, in der Begleitung und in regelmäßigen Treffen – vor Ort und online – austauscht und regional wie überregional vernetzt.
Coaching-Programm
Orientierung finden. Persönlich wachsen.
Das Coaching-Programm begleitet junge Menschen individuell auf ihrem Weg. In regelmäßigen 1:1-Sessions unterstützen erfahrene Coaches dabei, eigene Stärken zu erkennen, klare Entscheidungen zu treffen und mit Herausforderungen umzugehen. Im Mittelpunkt steht die Beziehung: geprägt von Vertrauen, Respekt und dem Anspruch, jungen Menschen Halt zu geben – und Raum, sich weiterzuentwickeln.
Leadership-Programm
Verantwortung übernehmen. Gesellschaft gestalten.
Im Leadership-Programm fördern wir junge Menschen, die bereit sind, gesellschaftliche Verantwortung zu übernehmen. In intensiven Lern- und Dialogformaten setzen sie sich mit Themen wie Demokratie, Teilhabe und Gerechtigkeit auseinander und entwickeln ihre eigene Haltung als Führungspersönlichkeit von morgen. So entstehen Ideen, Initiativen und Netzwerke, die nachhaltigen Wandel möglich machen.
Unsere Crew in Thüringen
Junge Menschen, die Wandel gestalten.
- All
- Macher und Macherinnen
- Coaches
- Leaders

Alex
Macher in der Altenburger Macher:innen-Base
Alex (er/ihm) entwickelt die FACK Game App mit technischem Wissen, Kreativität und frischen Ideen. Gemeinsam mit der Uni Jena bringt er ein Projekt voran, das zeigt, wie digitale Lösungen junge Menschen begeistern können. Mit Innovationsgeist verbindet er IT und Gemeinschaft. Er beweist, dass Technologie nicht nur praktisch, sondern auch verbindend sein kann.

Alexander
Leader im Leadership-Programm
Alexander (er/ihm) ist einer der Gründer von FACK und hat die Organisation mit aufgebaut. Seine große Stärke ist es, Menschen das Gefühl zu geben, gesehen zu werden, Menschen zusammen zu bringen, die sich sonst nie treffen würden und daraus Potenziale zu entfalten. Mit dieser Energie ist er zum einen ein wichtiges Mitglied der katholischen Pfarrei Altenburg, als auch Teilnehmer unseres Leadership Programmes.

Adam
Macher in der Altenburger Macher:innen-Base
Adam (er/ihm) bringt zusammen mit Lucian und Igor kreativen Blick und viel Motivation in sein Graffiti-Projekt. Mit seinen Ideen trägt er dazu bei, Events mit besonderem Charakter zu gestalten und Räume für Begegnung zu schaffen. Er zeigt, dass Graffiti nicht nur Farbe an der Wand ist, sondern Ausdruck, Gemeinschaft und ein lebendiger Teil junger Kultur.

Amjed
Macher in der Altenburger Macher:innen-Base
Amjed (er/ihm) bringt mit Vielseitigkeit, Interesse und großer Offenheit immer wieder neue Ideen in sein Projekt ein. Ob Volleyball, IT oder ganz andere Themen: Er zeigt, wie breit Engagement gedacht werden kann. Mit Neugier und Motivation probiert er unterschiedliche Ansätze aus und entwickelt sein Projekt stetig weiter. Er macht deutlich, dass Engagement besonders spannend wird, wenn Interessen sich verbinden und neue Möglichkeiten entstehen dürfen.

Amy
Macherin in der Altenburger Macher:innen-Base
Amy (sie/ihr) unterstützt die FACK-Redaktion vor allem durch ihre offene und kommunikative Art. Sie tauscht sich viel aus, stellt Fragen und hilft dabei, Abstimmungen transparent zu halten. Noch im Aufbau ihrer Rolle, sorgt sie dafür, dass Informationen fließen und Zusammenarbeit möglich bleibt. So findet sie Schritt für Schritt ihren Platz im Team.

Anna
Coachin im Coaching-Programm
Anna (sie/ihr) studiert an der Universität und liebt Musik. Sie möchte junge Menschen im Altenburger Land bestmöglich unterstützen. Als inspirierende Coachin schafft sie motivierende Räume und hilft den Jugendlichen, ihr Potenzial zu entfalten. Sie ist eine echte Bereicherung fürs Team.

Ben
Community Hub Manager in Dobitschen
Ben (er/ihm) wirkt als Community-Hub-Manager in Dobitschen und bringt Menschen mit Begeisterung zusammen. Er motiviert seine Truppe, schafft Gemeinschaft und gestaltet den Jugendclub aktiv mit. Durch seine offene Art stärkt er den Zusammenhalt vor Ort und zeigt, wie Engagement ein Dorf lebendig machen kann.

Emilio
Coach im Coaching-Programm, Community Hub Manager in Dobitschen
Emilio (er/ihm) bringt als Community-Hub-Manager in Dobitschen dieselbe Energie und Leidenschaft ein. Mit Motivation begeistert er junge Menschen und schafft Räume, in denen Gemeinschaft wächst. Emilio macht erlebbar, wie Zusammenhalt ein starkes Miteinander formt. Mit diesen Eigenschaften ist er nun auch als Coach im Coaching-Programm am Start!

Emmy
Macherin in der Altenburger Macher:innen-Base
Emmy (sie/ihr) bringt zusammen mit Nele Kreativität, Neugier und vielseitiges Interesse in den Kreativnachmittag ein. Sie schafft dort Raum für Ideen, Austausch und gemeinsames Gestalten. Gleichzeitig interessiert sie sich für das Aufnehmen von Podcasts und ist Mitglied der FACK Redaktion. Sie zeigt, wie vielseitig Engagement sein kann, wenn Ausdruck und Freude am Ausprobieren zusammenkommen.

Fynn
Macher in der Altenburger Macher:innen-Base
Fynn (er/ihm) hat eine klare Vision für den Skateplatz in Bohra und lebt diese mit Überzeugung. Seine Kreativität zeigt sich in Ideen, Entwürfen und Ansätzen, die er mutig einbringt. Mit klaren Vorstellungen gibt er dem Projekt Richtung und Struktur. Er beweist, dass viel entstehen kann, wenn man an seine Idee glaubt und dass eine Vision Kraft hat, Menschen zusammenzubringen und echte Bewegung auszulösen.

Hamzeh
Leader im Leadership-Programm, Community Hub Manager Altenburg
Hamzeh (er/ihm) ist ein positiver Mensch und begeistert vom Austausch zwischen Menschen aller Herkunft. Sein Ziel ist es, eine Community zu schaffen, in der sich alle willkommen fühlen. Mit viel Herz gestaltet er inklusive Räume für Jugendliche mit Migrationsgeschichte im Altenburger Land. Hamzehs besonderes Talent ist es, andere zu bestärken, ihr Potenzial zu entfalten.

Hanna
Leaderin im Leadership-Programm
Hanna (sie/ihr) ist eine profilierte Trainerin, die vor einigen Jahren aus Belarus nach Deutschland kam und sich hier eine Karriere als Expertin für internationale Jugendarbeit aufbaute. Seit 2024 ist sie als solche Teil des FACK Teams und verantwortlich für unserer internationalen Kooperationen. Darüber hinaus möchte Hanna mehr Fürhungsverantwortung übernehmen und nimmt daher an unserem Leadership Programm teil.

Hazim
Macher in der Altenburger Macher:innen-Base
Hazim (er/ihm) steckt mit seiner Leidenschaft für Fußball sofort an. Mit Begeisterung organisiert er Turniere, die Freude, Teamgeist und Fairplay vereinen. Seine offene Art schafft eine Atmosphäre, in der alle mitspielen wollen. So entstehen Erlebnisse, die sportlich spannend und menschlich verbindend sind. Hazim zeigt, wie sehr Sport Brücken bauen kann und wie Gemeinschaft wächst, wenn man mit Leidenschaft auf den Platz geht.

Igor
Macher in der Altenburger Macher:innen-Base
Igor (er/ihm) bringt zusammen mit Adam und Lucian Interesse an Graffiti, Kreativität und Tatkraft in sein Projekt. Er beschäftigt sich damit, wie kreative Events Räume für Begegnung schaffen können. Mit Motivation trägt er dazu bei, Veranstaltungen zu organisieren, die Menschen aus der Community zusammenbringen. Er zeigt, dass kreative Arbeit nicht nur Gestaltung bedeutet, sondern auch Austausch und gemeinsames Erleben möglich macht.

Jasmin
Leaderin im Leadership-Programm
Jasmin (sie/ihr) ist Medienmanagerin und FACK Gründerin. Vor ihrer Zeit bei war Jasmin bereits in verschiedenen Initiativen, Projekten und Vereinen unterwegs, hat hier viel Verantwortung getragen und Erfahrungen gesammelt. Seit dem Sommer 2025 ist Jasmin Teil des Leadership Programmes. Hier wirkt sie verlässlich an den verschiedenen Führungsaufgaben der Geschäftsstelle mit.

Jona
Macherin in der Altenburger Macher:innen-Runde
Jona (sie/ihr) bringt sich mit viel Kreativität in die FACK Redaktion ein und entwickelt Ideen, die Geschichten sichtbar machen und Menschen erreichen. Mit ihrem Blick für Gestaltung, ihrer Offenheit und ihrem Engagement trägt sie dazu bei, die Vielfalt der Projekte authentisch nach außen zu tragen. Sie zeigt, wie kreative Kommunikation Gemeinschaft stärken kann.

Jonathan
Coach im Coaching-Programm
Jonathan (er/ihm) hat mit dem FACKterium aus Training mehr als nur Sport gemacht. In seinem Projekt öffnete er jede Woche das FACKtory Gym und schafft einen Ort, an dem Motivation und Gemeinschaft zusammenkommen. Mit seiner offenen Art bringt er Menschen dazu, über sich hinauszuwachsen und unterstützt diese so als Coach im Coaching-Programm.

Kaisa
Macherin in der Altenburger Macher:innen-Runde
Kaisa (sie/ihr) bringt viel Engagement, Ausdauer und Freude in Erfurt Strickt ein. Sie setzt sich aktiv dafür ein, kreative Handarbeit sichtbar zu machen und Menschen über gemeinsames Stricken zusammenzubringen. Mit Motivation und Verlässlichkeit trägt sie dazu bei, dass aus einer einfachen Idee ein lebendiges Projekt wird. Sie zeigt, wie schön es ist, wenn Kreativität, Geduld und Gemeinschaft miteinander verbunden werden.

Kateryna
Coachin im Coaching-Programm
Kateryna (sie/ihr) vereint ihre Rollen als Coachin und Lehrerin auf inspirierende Weise. Mit klarer, straight forward Art vermittelt sie Wissen und unterstützt Menschen dabei, ihre Potenziale zu entfalten. Sie bringt ihre vielfältigen Kompetenzen gezielt ein und schafft eine motivierende Atmosphäre, in der Entwicklung möglich wird. Kateryna verbindet Struktur mit Wärme und zeigt, wie klare Haltung und Ermutigung Hand in Hand gehen.

Lotte
Macherin in der Altenburger Macher:innen-Base
Lotte (sie/ihr) treibt das Schloss-Upgrade mit Offenheit, Mut und klarer Kommunikation voran. Sie hört zu, bezieht alle ein und vermittelt Zuversicht. Mit ihrer warmherzigen Art motiviert sie, Verantwortung zu übernehmen und zeigt, dass jeder Beitrag zählt. So entsteht ein starkes Miteinander, das aus Ideen Realität macht. Sie beweist, dass Wandel gelingt, wenn man vorangeht und andere begeistert mitzieht.

Lucian
Macher in der Altenburger Macher:innen-Base
Lucian (er/ihm) bringt zusammen mit Adam und Igor Kreativität und Engagement in sein Projekt rund um Graffiti. Mit seinen Ideen hilft er dabei, Veranstaltungen zu gestalten, die nicht nur künstlerisch spannend sind, sondern auch die Community stärken. Er zeigt, dass kreative Projekte besonders dann wirken, wenn sie Ausdruck und Zusammenhalt miteinander verbinden.

Luise
Coachin im Coaching-Programm, Community Hub Managerin Bornshain
Luise (sie/ihr) bringt als Community-Hub-Managerin und Coachin ihre Leidenschaft für junge Menschen ein. Mit ihrem Studium verbindet sie fachliches Wissen mit praktischer Erfahrung und schafft Räume, in denen Jugendliche wachsen. Sie tritt engagiert für ihre Coachees ein und stärkt ihr Selbstvertrauen. Luise zeigt, wie Kompetenz und Herzblut zusammen-wirken, um Gemeinschaft zu fördern.

Magda
Coachin im Coaching-Programm
Magda (sie/ihr) ist seit Mitte des Jahres 2025 bei FACK, tritt aber auf wie jemand aus der ersten Reihe. Mit ihrem Film „KERZENWACHS“ zeigte sie 2025 Mut zu eigenen Wegen. Mit 15 begann sie eine Coaching-Ausbildung und beweist, dass Alter keine Grenze ist. Sie erkennt Menschen und Probleme schnell, arbeitet extrem präzise und liefert im Team nicht nur Begleitung, sondern Lösungen.

Magdalena
Coachin im Coaching-Programm
Magdalena (sie/ihr) überzeugt als Coachin mit Struktur. Sie ist wissbegierig, schaut nach vorn und bringt ihre Zukunftsorientierung in jedes Gespräch ein. Mit Geduld und Hilfsbereitschaft begleitet sie Menschen dabei, ihre Wege zu entdecken und zu gehen. Ihre Stärke liegt darin, Orientierung zu geben und Mut zu machen, Neues auszuprobieren. Magdalena zeigt, wie Unterstützung und Neugier Hand in Hand gehen können, um Wachstum möglich zu machen.

Malik
Macher in der Altenburger Macher:innen-Base
Malik (er/ihm) bringt mit Neugier und Offenheit immer wieder Impulse in seine Projekte ein. Er scheut sich nicht davor, Ideen auszuprobieren, die zu seinen Interessen passen. Mit seinem breiten Interesse findet er immer wieder Wege, Projekte kreativ zu gestalten und weiterzuentwickeln. Er zeigt, dass Engagement besonders lebendig wird, wenn man offen für Neues bleibt.

Marie
Macherin in der Altenburger Macher:innen-Base
Marie (sie/ihr) bringt mit Zoey große Neugier und Probierlust in ihr Projekt rund ums internationale Kochen. Sie entdeckt neue Rezepte, probiert sich durch unterschiedliche Küchen und zeigt, wie verbindend gemeinsames Essen sein kann. Mit Begeisterung sorgt sie dafür, dass aus Zutaten besondere Erlebnisse werden. Sie macht deutlich, dass Kochen mehr ist als Zubereitung: Es ist Austausch, Kultur und die Freude, Neues gemeinsam zu entdecken.

Marlene
Macherin in der Altenburger Macher:innen-Base
Marlene (sie/ihr) bringt mit Begeisterung, Neugier und Tatkraft frischen Wind in die FACK News. Sie recherchiert Themen, schreibt klare Texte und verbindet ihre Liebe zur Literatur mit journalistischem Gespür. Mit Motivation sorgt sie dafür, dass Inhalte lebendig und pointiert werden. Sie zeigt, wie spannend Medienarbeit ist und dass eine Redaktion dann lebendig wird, wenn Persönlichkeiten Ideen mit Leidenschaft einbringen.

Mona
Coachin im Coaching-Programm
Mona (sie/ihr) bringt als Coachin Leidenschaft und Empathie in ihre Arbeit ein. Mit großem Engagement schafft sie Räume, in denen Menschen sich verstanden und bestärkt fühlen. Ihre motivierende Art inspiriert dazu, eigene Stärken zu entdecken und mutig Schritte nach vorn zu gehen. Mona verbindet Einfühlungsvermögen mit Tatkraft – und zeigt so, wie Coaching Menschen nachhaltig ermutigen und begleiten kann.

Moritz
Coach im Coaching-Programm
Moritz (er/ihm) engagiert sich seit seiner Jugend ehrenamtlich, um die Welt zu verändern. Durch sein Jurastudium hat er wichtige Tools gelernt, um in vielen Schritten seine Ziele zu erreichen. Diese Erfahrung weiterzugeben, treibt ihn als Coach an. Mit seinem Einsatz bereichert er das Team enorm.

Nele
Macherin in der Altenburger Macher:innen-Runde
Nele (sie/ihr) gestaltet in der FACKtory einen Kreativnachmittag, der Raum für Ideen, Austausch und gemeinsames Ausprobieren schafft. Mit ihrer offenen Art, viel Humor und Neugier auf Neues bringt sie Menschen zusammen und ermutigt andere, selbst kreativ zu werden. Ihr Projekt zeigt, wie leicht es sein kann, Gemeinschaft durch Kreativität entstehen zu lassen.

Rostyslav
Macher in der Altenburger Macher:innen-Base
Rostyslav (er/ihm) unterstützt das Projekt von Emma, Tetiana und Sascha mit Tatkraft und Motivation. Er bringt sich aktiv ein, sammelt Erfahrungen und entwickelt dabei Schritt für Schritt eigene Ideen für ein zukünftiges Projekt. Mit seinem Engagement zeigt er, wie aus Mitmachen Inspiration entstehen kann.

Sandro
Coach im Coaching-Programm
Sandro (er/ihm) verkörpert den Willen, Gewohntes zu hinterfragen und Grenzen neu zu definieren. Mit Energie, Weitblick und der Überzeugung, dass Wandel immer möglich ist, inspiriert er Menschen dazu, mutige Schritte zu gehen. Veränderung sieht er nicht als Risiko, sondern als Motor für Wachstum und Zukunft.

Serena
Macherin in der Altenburger Macher:innen-Runde
Serena (sie/ihr) möchte ein gemeinnütziges Projekt auf die Beine stellen und junge Menschen auf Missstände in ihrer Umgebung aufmerksam machen. Ihr geht es darum, nicht nur Probleme zu sehen, sondern gemeinsam nach Lösungen zu suchen und anderen Menschen konkret zu helfen. Mit ihrem Engagement zeigt sie, wie aus Aufmerksamkeit Verantwortung werden kann.

Vasyl
Coach im Coaching-Programm
Vasyl (er/ihm) ist Teil der neuen Coaching-Kohorte und hat sich vom Praktikanten zu einem verlässlichen Teammitglied entwickelt. Er übernimmt Verantwortung konsequent und begleitet gleich drei Coachees strukturiert bei ihrem Projekt. Als ukrainischer Muttersprachler gibt er besonders den ukrainisch sprachigen Macher:innen Sicherheit. Zusätzlich stabilisiert er im Hintergrund die Abläufe des Coachingprogramms.

Veronika
Macherin in der Altenburger Macher:innen-Base
Veronika (sie/ihr) bringt mit Liebe zum Kreativen, handwerklichem Interesse und Ideen Vielfalt in ihr Projekt ein. Ob eigene Modeherstellung oder das Gestalten von Schmuckstücken: Sie probiert gerne aus und findet immer wieder neue Wege, sich auszudrücken. Mit Begeisterung macht sie sichtbar, wie viel Persönlichkeit in selbstgemachten Dingen steckt. Sie zeigt, dass Kreativität dort entsteht, wo Geduld und Kreativität zusammenkommen.

Zoey
Macherin in der Altenburger Macher:innen-Runde
Zoey (sie/ihr) bringt zusammen mit Marie Offenheit und große Lust am Ausprobieren in ihr Projekt rund ums internationale Kochen. Sie interessiert sich für neue Rezepte, Geschmäcker und die Geschichten verschiedener Küchen. Mit ihrer Probierfreude trägt sie dazu bei, dass das Kochen lebendig, vielfältig und einladend wird. Sie zeigt, wie spannend es ist, neue Perspektiven kennenzulernen und gemeinsam etwas Besonderes entstehen zu lassen.

Du hast Interesse?
Du hast Fragen, ein Anliegen oder Interesse an unseren Programmen oder an einer Zusammenarbeit in Thüringen? Dann melde dich gern bei Wiebke, unserer regionalen Ansprechperson und Community Managerin für Thüringen. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
